各学院（部）：

　　为进一步加强师资队伍建设，促进教师更好地履行岗位职责，根据《上海应用技术大学教师首聘考核实施办法》（上应人〔2017〕8号，见附件1）等文件精神，现对2018年入职我校首聘期期满五年的教师进行考核。

　　一、考核对象：

　　2018年1月1日-2018年12月31日期间入职的专任教师（不含实验员、辅导员），名单另发。

　　二、考核流程

　　1.个人提交

　　请参加考核人员对照文件要求，如实填写《上海应用技术大学首聘制教师岗位考核登记表》（附件2），于12月8日前将电子版和纸质版（一式两份）提交至本人所在学院（部）。

　　2.学院（部）考核

　　学院（部）组织对教师思想政治、师德师风、教学科研能力方面的考核并签署考核意见。在12月15日前，将《上海应用技术大学首聘制教师岗位考核登记表》、《学院（部）首聘考核汇总表》（附件3）电子版和纸质版汇总表（签字盖章）提交至人事处。

　　3.学校考核

　　学校师资队伍建设委员会对参加考核人员进行答辩评议，确定首聘考核结果并进行公示。具体时间安排另行通知。

　　三、注意事项

　　1.思想政治表现及师德师风考核严格实行一票否决制。

　　2.工作业绩考核严格对照聘期合同约定的目标任务执行。

　　联系人：张广超 行政楼246 电话60873556

　　附件1：《上海应用技术大学教师首聘考核实施办法》

　　附件2：《上海应用技术大学首聘制教师岗位考核登记表》

　　附件3：《学院（部）首聘考核汇总表》

人事处

2023年11月29日